Que faire après mes études ?

Pendant la majeure partie de notre vie, nous avons été des consommateurs. De l’école primaire à l’université, notre priorité a été d’assimiler des informations, de terminer nos devoirs et de nous efforcer d’obtenir de bonnes notes. Quelqu’un d’autre – que ce soit nos parents, une bourse ou le gouvernement – ​​a payé la facture de notre éducation et de nos frais de subsistance. Cette période prolongée de consommation peut créer un décalage entre les réalisations académiques et la valeur réelle.

Dans le monde universitaire, le succès se mesure souvent aux notes et aux distinctions. Écrire un excellent essai ou réussir un examen est gratifiant, mais ces réalisations ne se traduisent pas nécessairement par une valeur tangible dans la sphère professionnelle. Le système éducatif, bien que riche en connaissances, ne nous fournit pas toujours les outils nécessaires pour produire de la valeur pour laquelle d’autres sont prêts à payer.

Le monde professionnel fonctionne selon un principe simple : pour prospérer, il faut produire plus que ce que l’on consomme. Ce n’est pas seulement un concept commercial, c’est une loi universelle qui s’applique aux individus comme aux sociétés. Produire de la valeur signifie offrir quelque chose (des compétences, des services, des produits) que les autres trouvent utile et pour lequel ils sont prêts à échanger des ressources.

Considérez cela comme la loi de la jungle en termes économiques. Dans la nature, les organismes doivent accumuler plus d’énergie qu’ils n’en dépensent pour survivre. De même, dans notre écosystème économique, apporter de la valeur est essentiel à l’indépendance et à la croissance. Compter sur la consommation sans produire conduit à la stagnation et à la dépendance.

Produire de la valeur ne consiste pas seulement à travailler dur ; il s'agit de travailler intelligemment et de répondre aux besoins des autres. C'est la différence entre un travail fastidieux et une contribution significative. La production de valeur implique des compétences et des résultats que les autres trouvent suffisamment utiles pour payer.

Prenez par exemple un barista dans un café. Il ne se contente pas de préparer du café ; il fournit un service que les clients apprécient et sont prêts à payer. Si un barista peut servir 30 clients par heure au lieu de 10, il génère plus de revenus pour l'entreprise et peut justifier un salaire plus élevé.

En revanche, des activités comme étudier pour un examen ou rédiger un devoir, bien qu'elles soient importantes pour le développement personnel, ne produisent pas directement de valeur pour les autres. Elles constituent des investissements dans votre potentiel de production de valeur à l'avenir, mais ne sont pas des résultats précieux en soi.

Il existe souvent un écart entre ce que les universités enseignent et ce que le marché exige. Si les établissements d'enseignement supérieur offrent une mine de connaissances, tous les cours n'améliorent pas votre capacité à produire de la valeur dans un contexte professionnel. Certains programmes sont riches en théorie, mais manquent d'applications pratiques que les employeurs ou les clients recherchent.

Ce décalage peut donner aux diplômés le sentiment d'être mal préparés et sous-estimés. Il est important d'évaluer de manière critique votre formation en termes de commercialisation. Demandez-vous : « Ces connaissances ou compétences me permettent-elles de résoudre des problèmes ou de répondre aux besoins des autres ? » Si la réponse est non, il est peut-être temps d'acquérir des compétences ou des expériences supplémentaires pour combler ce fossé.

Pour se lancer dans une carrière, il faut évaluer honnêtement ses capacités. Commencez par dresser la liste de vos compétences, expériences et passions. Ensuite, évaluez celles qui sont recherchées. Avez-vous des compétences techniques comme le codage, la conception ou l'analyse de données ? Savez-vous communiquer efficacement ou gérer des projets ? Ce sont des compétences que les employeurs et les clients apprécient.

Il est également utile de tenir compte des commentaires des autres. Les amis, les mentors et même les employeurs potentiels peuvent vous donner un aperçu de la façon dont vos compétences sont perçues. N'oubliez pas que l'objectif est d'identifier les capacités qui non seulement vous intéressent, mais qui sont également commercialisables.

L'une des meilleures façons de comprendre votre valeur sur le marché est de vous y intéresser directement. Postuler à des emplois, même si vous êtes encore étudiant ou pas encore prêt à accepter un poste, peut vous apporter une expérience inestimable. Le processus de rédaction de CV, de lettres de motivation et d'entretiens vous aide à articuler votre proposition de valeur.

Chaque candidature est une occasion d'apprendre. Vous pouvez recevoir des commentaires qui mettent en évidence des domaines à améliorer ou révèlent des points forts que vous n'aviez pas envisagés. De plus, interagir avec les employeurs vous donne une idée des compétences recherchées et de la manière dont vous pouvez vous positionner pour répondre à ces besoins.

Si l'emploi traditionnel ne vous intéresse pas, l'entrepreneuriat offre une voie alternative vers la création de valeur. Être entrepreneur signifie identifier les problèmes et développer des solutions pour lesquelles les gens sont prêts à payer. Il s'agit d'innovation, de résilience et d'une compréhension approfondie des besoins du marché.

Les opportunités d'entrepreneuriat sont partout. Commencez par observer votre environnement :

• Besoins personnels : existe-t-il un produit ou un service que vous souhaiteriez voir exister ?

• Lacunes communautaires : à quels problèmes les membres de votre communauté sont-ils confrontés ?

• Tendances du secteur : existe-t-il des marchés émergents ou des technologies sur lesquelles vous pouvez capitaliser ?

Par exemple, si vous remarquez que les entreprises locales manquent d'une forte présence en ligne et que vous avez des compétences en développement Web, vous pouvez proposer vos services pour les aider à atteindre un public plus large.
Magic Heidi facilite le démarrage de votre entreprise en envoyant vos premières factures

Le milieu universitaire et certains postes dans le secteur public peuvent être attrayants. Ces environnements offrent souvent une stabilité et une structure claire, ce qui permet de retarder la nécessité d'affronter les incertitudes du marché du travail. Poursuivre un doctorat ou un poste d'enseignant peut parfois être un moyen de prolonger les rythmes familiers de la vie étudiante.

Cependant, rester dans cette bulle peut limiter votre exposition aux opportunités de croissance et de revenus plus élevés. Il est important de reconnaître si cette voie correspond à vos objectifs à long terme ou s'il s'agit d'un moyen d'éviter de sortir de votre zone de confort.

Le choix d'un parcours professionnel est un parcours personnel qui dépend de vos objectifs, de vos valeurs et des circonstances. Voici un aperçu plus détaillé de chaque option :

• Employé : travailler pour un employeur offre une structure, une stabilité et des ressources. Cela peut être un excellent moyen d'acquérir de l'expérience et d'apprendre des autres dans votre domaine.
• Entrepreneur : gérer sa propre entreprise offre une autonomie et la possibilité de récompenses importantes, mais comporte des risques et nécessite un état d'esprit proactif.
• Secteur public : les rôles au sein du gouvernement ou du milieu universitaire peuvent offrir une sécurité d'emploi et la possibilité de contribuer au bien public, mais peuvent avoir des limites en termes de revenus et d'innovation.

Tenez compte de facteurs tels que votre tolérance au risque, votre désir d'indépendance, vos objectifs financiers et votre passion pour certains secteurs lorsque vous prenez votre décision.

La transition de la vie étudiante au monde professionnel est une étape importante. Elle nécessite de passer de la consommation de connaissances à la production de valeur. En comprenant ce principe fondamental, en procédant à une auto-évaluation honnête et en vous engageant activement auprès du marché, vous pouvez réussir cette transition.

Que vous choisissiez d'être salarié, entrepreneur ou fonctionnaire, n'oubliez pas que produire plus que ce que vous consommez est la clé de votre épanouissement personnel et professionnel. Embrassez le voyage, restez curieux et n'ayez pas peur de sortir de votre zone de confort.